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Projeto: Relações Interpessoais no âmbito pessoal e profissional, Manuais, Projetos, Pesquisas de Filosofia

Um projeto de licenciatura em filosofia da universidade do estado do amapá, desenvolvido por shirlene rodrigues sacramento. O projeto aborda a importância das relações interpessoais no âmbito pessoal e profissional, baseado na teoria das relações humanas ou escola humanista da administração. O autor discute a importância de respeitar e tolerar as diferenças entre pessoas e a necessidade de boa convivência em sociedade.

Tipologia: Manuais, Projetos, Pesquisas

2012

Compartilhado em 18/05/2012

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UNIVERSIDADE DO ESTADO DO AMAPÁ
CURSO DE LICENCIATURA EM FILOSOFIA
Shirlene Rodrigues sacramento
Projeto: “Relações Interpessoais no âmbito pessoal e profissional”
Macapá
2012
Projeto: “Relações Interpessoais no âmbito pessoal e profissional”.
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UNIVERSIDADE DO ESTADO DO AMAPÁ

CURSO DE LICENCIATURA EM FILOSOFIA

Shirlene Rodrigues sacramento

Projeto: ‘ “Relações Interpessoais no âmbito pessoal e profissional”

Macapá 2012 Projeto: “Relações Interpessoais no âmbito pessoal e profissional”.

I-APRESENTAÇÃO

Este projeto será de suma importância para os estudantes do Município de Porto Grande como forma de contribuir para sua vida profissional e pessoal, em sua relação com o outro. Da importância das relações humanas para um melhor convívio social, ou seja, em sociedade, da relação da ética no setor de trabalho e sua aplicabilidade na vida pessoal. No desenrolar do projeto os alunos estarão informados da importância do saber conviver bem com o outro, buscando uma melhor convivência com colegas de trabalho, com a família, amigos e outros.

II - JUSTIFICATIVA

O projeto vem tornar-se uma necessidade no meio profissional e acadêmico para osalunos do Município de Porto Grande,pois nas relações Interpessoais, cada individuo é uma personalidade é altamente diferenciada e influi no comportamento e atitude do outro com quem mantém contato. E dentro de um curso seja técnica, uma faculdade há a necessidade de ter na grade curricular as Relações Interpessoais, pois todo e qualquer trabalho requer uma boa relação com outro, pois se trata da organização de um grupo de pessoas, nisso é importante sintetizar em um projeto que possa trazer informações sobre uma boa convivência nas relações com outro, por isso é que, ao falar de nossos de nossas atitudes, é necessário abordar assuntos de nosso dia-dia, psicologia, filosofia e elementos sociológicos. Isso permitirá compreender as razões que demonstrem nossos comportamentos sociais, integração social, confiança, atitudes e outros. Por isso, acredita-se que o projeto, é de sua importância para os alunos do município de Porto Grande, pois somará os discentes a reconhecer a importância de uma boa convivência em grupo, permitindo uma visão ampliada sobre as Relações Interpessoais, abrindo espaço para uma melhor compreensão do homem como ser social.

III-FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA

A teoria das relações Humana também chamada Escola Humanista da Administração surgiu nos Estados Unidos como conseqüências imediatas das

II - Específicos

  • Demonstrar a importância das relações humanas dentro do setor de trabalho
  • Conscientizar sobre a importância da Ética no âmbito profissional e pessoal
  • Destacar a relação humana no meio pessoal
  • Apresentar soluções para uma melhor relação com o outro

V- METODOLOGIA

O projeto“ As Relações Interpessoais no âmbito pessoal e profissional ” ”, será desenvolvido na escola da seguinte maneira:

1- Ciclo de Palestras : cada acadêmico ministrará um sub- tema do tema central descorrendo sobre o assunto, com a utilização de dinâmicas de grupo, com recursos audiovisuais e outros.

**Alguns exemplos de atividades: *** socialização de grupo. *dinâmicas em cada subtema. *divisão de grupos. *discussão em grupo *apresentação de um líder cada grupo. *coquetel de socialização.

VI-RECURSOS:

▲ **Materiais: *** Papel (papel40 kg, pincel, oficio). ***** crachá *Pincel atômico; *Tesoura; *Fita crepe; *Durex; *Barbante

*CD *Data show *Notebook Humanos: *Palestrantes ***** Pessoal de apoio ***** Convidados

VII - AVALIAÇÃO:

A avaliação dar-se-á no decorrer das atividades em sala de aula e no dia da culminância, onde será observado o desempenho, a criatividade, , a participação, o interesse, a assiduidade e a produção de todos os envolvidos na realização das palestras.

VIII- CRONOGRAMA:

Atividades Maio/2010 Junho/ 27 28 14 15 21 23 Orientação Acadêmica

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Revisão do projeto

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Apresentação do projeto

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