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FIN ECONÓMICO EN LA CIUDAD, MEDIANTE UN SISTEMA.
Tipo: Guías, Proyectos, Investigaciones
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INTEGRANTES
¿CUÁL ES EL PRINCIPAL PROBLEMA DEL PERÚ?
Cohecho: El empleado público busca obtener u obtiene dinero u otro beneficio a cambio de realizar y omitir una conducta funcional. Peculado: Apropiación de los bienes del Estado por parte de los empleados públicos a su favor o de terceros. Tráfico de influencias: invocación de influencias reales o simuladas ante un empleado público que conozca un caso judicial o administrativo, a cambio de recibir dinero u otro beneficio. Enriquecimiento Ilícito: Incremento de patrimonio del empleado público sin justificación en relación a sus ingresos legítimos. Concusión: El empleado público, abusando de su cargo, obliga o induce a otra persona a dar o prometer indebidamente un bien o beneficio patrimonial Incumplimiento del deber de imparcialidad: El empleado público en el ejercicio de su cargo favorece a las personas, partidos políticos o instituciones con las que se encuentra vinculado. Nepotismo: El empleado público contrata a una persona con la que tiene parentesco hasta el cuarto
La Gran Corrupción Pequeña Corrupción Abusos de poder, violación sistemática de la legalidad, inestabilidad económica y desconfianza en la institucionalidad formal del gobierno La prestación de Servicios públicos y suele darse en la interacción entre las/los servidores/as civiles y ciudadanos/as para agilizar trámites, evitar multas, etc.
2021 se ha perdido más de 24 millones de soles por actos de corrupción. Las regiones que registran mayores pérdidas económicas: Lima, Callao, Cusco, Arequipa y Áncash
Ministerio de Transportes y Comunicaciones, el cual alcanzó pérdidas de más de 1 millón 900 soles. 2020, Perú perdió más de 22 mil millones de soles por corrupción.
PRINCIPIOS DECLARATIVOS SEGÚN LEY N°
La SBS confía en el mercado como mecanismo de organización y asignación de recursos, siempre que los incentivos dados por la regulación orienten a las empresas a internalizar los costos sociales en sus decisiones. Para que este enfoque se pueda desarrollar en la práctica, la SBS se apoya sobre la base de cuatro principios básicos relacionados a:
GARANTIAS DE UN SISTEMA FINANCIERO COMPETITIVO
